Содержание
Казахстан внедряет «цифровую миграцию», упрощая въезд, визы и получение разрешений для инвесторов, бизнеса и иностранных специалистов. В Министерстве труда подчеркивают, что новые правила призваны привлекать кадры, развивать экономику и сделать процессы более прозрачными и быстрыми.
Инвесторы и бизнес получают «зелёный коридор»
Упрощённый и инвестиционный режимы дают преференции: специальные визовые режимы, ускоренное рассмотрение заявок и сопровождение проектов для инвесторов и предпринимателей. Особый спрос сохраняется на IT‑специалистов, медработников, креативных профессий и инженеров.
Свободное трудоустройство в ЕАЭС
В ЕАЭС граждане стран‑участниц (Россия, Беларусь, Армения, Кыргызстан) могут свободно трудоустраиваться в Казахстане без разрешений, обеспечивая мобильность кадров. В 2026 году выдано свыше 80 тыс. разрешений (включая 5,1 тыс. по востребованным специальностям), при этом квоты на иностранную рабочую силу и трудовых иммигрантов удерживаются на уровне 23,6 тыс. и 221,8 тыс. человек соответственно.
Цифровой порядок получения ВНЖ
Параллельно вводится обновлённый механизм получения разрешения на постоянное проживание: многоэтапная оценка, цифровой скоринг, проверка органами и итоговое собеседование помогут более адресно отбирать тех, кто планирует серьёзно интегрироваться в общество и экономику Казахстана.
Источники информации
- Совместный приказ Министра труда и социальной защиты населения РК от 30.01.2026 № 41, Министра внутренних дел РК от 30.01.2026 № 60 и Министра искусственного интеллекта и цифрового развития РК от 30.01.2026 № 47 «О запуске и реализации пилотного проекта по оказанию государственных услуг…» (присвоение или продление статуса кандаса)
- СМИ: новые правила для ВНЖ Казахстана
19.04.2026
